Compañer@s,
Como ya es práctica habitual, el pasado viernes a última hora, la empresa nos da la bienvenida de la vuelta de las vacaciones anunciando que no nos van a pagar tampoco íntegra la nómina de Agosto.
En un mes especialmente crítico, este de Septiembre, en el que much@s tienen que hacer frente a gastos de libros, colegios, etc., la dirección no solo no abona la paga extra y gastos pendientes, sino que aumenta su morosidad dejando sin ingresar el importe íntegro de la nómina.
Compañer@s,
La pasada semana tuvo lugar la primera reunión correspondiente al periodo de consultas del ERE anunciado por la empresa.
Lamentablemente, la empresa en esta ocasión, no ha tenido a bien invitar a nuestra Sección Sindical, como sí hizo en el anterior ERE y negociación del convenio, quizá debido a nuestra línea crítica con su gestión, y su intención de perpetrar estos nuevos y definitivos despidos con la mayor cautela y sigilo posible.
Buenos días compañer@s,
El pasado viernes a ultimísima hora, esto se ve que ya lo han tomado por costumbre casualmente, los trabajadores de Eltec que cobran paga extra de verano, recibieron el siguiente mail firmado por el departamento de RR. HH. que capitanea José Antonio Sánchez Clavijo;
El viernes, a última hora intencionadamente, la empresa nos informó de la peor noticia que como RLT podíamos recibir, la intención de llevar a cabo un nuevo €R€, otro despido colectivo más, que da la puntilla posiblemente definitiva a Eltec. Diez años les ha costado pero por fin lo han conseguido.
Nuevos dueños…Misma ruina (o más). Balance de un año con la nueva Dirección de Eltec IT services.
“Decepción” , es la palabra que bien puede resumir el año de los nuevos gestores al frente de la empresa .
Un año en el que dos personas con nombres y apellidos se han hecho cargo mayoritariamente del accionariado de esta empresa y de manejar el timón de la maltrecha Eltec, dejando definitivamente atrás al fondo de inversión Quantum Capital Partners, tras ser vendidos por T-Systems. Personas hasta hace poco, estrechamente vinculadas con el Grupo Oesía, que se han rodeado de colaboradores con el mismo origen, de las que no dudamos de su entusiasmo, pero que a día de hoy no han conseguido ilusionar ni motivar a la plantilla, ni con sus comunicados ni con su política, y por el contrario han convencido a los sindicatos de siempre (USO y CCOO) para firmar un convenio a la baja, congelando nuestros sueldos 3 años más como mínimo. Estimamos que haber mantenido al menos las condiciones del convenio anterior, se hubiera tomado como un gesto de buenas intenciones hacia la plantilla.
Compañer@s,
Desde la Sección Sindical de CGT en Eltec IT Services, os hacemos llegar nuestro punto de vista acerca del texto del preacuerdo del convenio, que sólo aprueban dos Secciones Sindicales de las cinco que hay en Eltec, dato llamativo…
En el día de ayer la empresa nos notificó, curiosamente a la vez que al resto de la plantilla, la adquisición de Eltec IT Services por parte de un nuevo equipo gestor. Falta aún mucha información que en los próximos días, solicitaremos a la empresa y os transmitiremos.
Esto pone fin a un periodo de algo más de dos años en la que Quantum Capital Partners, fondo de inversión hasta ahora propietario de Eltec, deja una estela de recortes de sobra conocidos y lleva a cabo una venta que era previsible de la que sólo nos quedaba la duda de cuándo se produciría.
Empieza aquí por tanto, una nueva etapa para la plantilla, capitaneada por esta renovada gerencia, de la que esperamos sean capaces de reflotar definitivamente la compañía, dejando atrás las vicisitudes por las que tod@s hemos pasado en los últimos años, y aporten una cartera de clientes y contactos necesarios para consolidarnos como empresa competitiva. También esperamos que en esta nueva andadura cambien tanto los modos como las formas en la relación laboral/profesional con cada uno de los trabajadores y sus representantes.
La pasada semana tuvo lugar una nueva reunión de la negociación del Convenio que se está llevando a cabo en Eltec IT Services
La empresa sigue enrocada en su posición, pretendiendo tocar artículos que CGT considera que no se deben modificar si no es para su mejora, especialmente dos:
Cada día son más numerosas las quejas que nos hacéis llegar al correo y a los representantes de CGT sobre las demoras en los abonos de cantidades que la empresa tiene pendientes con muchos de nosotr@s.
Estas cantidades que la empresa no ha pagado, proceden de diversos conceptos, entre otros:
El pasado día 19, CGT asistió a una reunión más de la negociación del convenio que se está llevando a cabo en Eltec IT Services y de la Mesa de Diálogo Social. Ese mismo día y sin previo aviso, la empresa intercambió el orden y horario de las reuniones, lo que entendemos como una forma de confundir y entorpecer reuniones donde se defienden los derechos de tod@s. Al inicio de la reunión, se coincidió …