BME incorpora en su convenio la jubilación forzosa con indemnización de hasta 30.000 euros

Bolsas y Mercados Españoles (BME) y todas las empresas que comprende, como Regis-TR, Infobolsa, AIAF Mercado de Renta Fija o Instituto BME, han incorporado en su convenio colectivo la figura de la jubilación forzosa por cumplimiento de la edad legalmente establecida por la normativa de la Seguridad Social.

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Nos ha dejado Francisco Rebolledo Barreno

Francisco Rebolledo Barreno murió el domingo 10 de febrero en su casa de Jimena de la Frontera, Cádiz. Un infarto fulminante le rompió el corazón.

Su madre, sus hermanos, su familia, sus amigos, sus compañeros ecologistas, los del sindicato, sus vecinos… Todos nos hemos quedado un poco más solos y nuestra vida se ha empobrecido. Su ausencia duele. A su familia más que a nadie y es difícil compartir con ella el enrome desconsuelo que siente. A sus amigos y compañeros del sindicato, del grupo ecologista Agaden o de tantos otros frentes de lucha nos quedan su recuerdo y su ejemplo.

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Numerosas personas reivindican la defensa de lo Público en las calles de Madrid

La manifestación ha sido convocada por la Confederación General del Trabajo (CGT) en el marco de la campaña que desarrolla desde hace un año en defensa de lo Público y lo Común.

La Confederación General del Trabajo (CGT) ha convocado para este sábado, 7 de abril, una manifestación en defensa de los Servicios Públicos que deberían estar al alcance de todas las personas que conviven en la sociedad para el desarrollo de una vida digna.

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CGT-ONCE Informa

A./A los responsables de ventas de REPSOL, SUPERCOR, COVIRAN, SIMPLY, CORREOS, estancos, quioscos de prensa… y cualquier persona física o jurídica que quiera hacer competencia desleal a los vendedores/as de la ONCE

Desde hace años, en sus establecimientos, sus clientes pueden adquirir los cupones y juegos de la ONCE, actualmente son más de 8000 puntos de venta, los que integran el CANAL FISICO  COMPLEMENTARIO. ( han llegado a ser mas de 12000)

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Recogida de alimentos de la Plataforma de Trabajadoras/es en Paro de San Blas-Canillejas

La Plataforma de Trabajadoras/es en Paro de San Blas-Canillejas se ha puesto en contacto con CGT en Tragsatec para realizar una recogida de alimentos para familias necesitadas del barrio el jueves 21 de diciembre de 2017 de 10:30h a 14:30h en la puerta de Mercadona de C/ Julián Camarillo, 15.

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Por un Trabajo Público DIGNO

Desde CGT y las Federaciones que trabajamos en lo Público, queremos denunciar que las políticas autoritarias impuestas a las clases asalariadas desde el inicio de “la crisis-estafa”, han conllevado, no sólo desposesión y robo de derechos públicos esenciales para la vida (como la sanidad, la educación, los cuidados, la cultura, la comunicación, los transportes públicos, las prestaciones sociales….), sino que ha afectado directamente a la concepción social del trabajo público y, por consiguiente, al empleo de las personas que trabajan en lo público, hasta presentarlo como “ineficiente, despilfarrador, etc” para, de esta manera, mercantilizar dicho trabajo y entregárselo a las grandes corporaciones empresariales para garantizarles beneficios privados.

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Los trabajadores podrán disfrutar o cobrar las vacaciones pendientes de todos los años anteriores, sin límites.

De nuevo otra sentencia europea favorable a los trabajadores y que quita otro de los ladrillos con los que se ha construido el gran chollete empresaurial de las relaciones laborales en Españistán. En esta ocasión es sobre vacaciones «perdidas». La situación habitual era la siguiente: un trabajador no disfrutaba de todas sus vacaciones en un año, o incluso en varios seguidos, por la sencilla razón de que al empresaurio no le daba la gana. Sin olvidar otros casos en los que aún hay ignorantes que dicen que los trabajadores de media jornada solo tienen la mitad de vacaciones, incluyendo algunos «representantes de los trabajadores».

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Un tercio de los vendedores de la ONCE cobra poco más de 700 euros al mes

El comité de empresa denuncia la precarización de las condiciones laborales de los trabajadores, que aseguran están sometidos a grandes presiones por la empresa si no llegan al mínimo de ventas

La empresa defiende que el 80% de su plantilla disfruta de contratos indefinidos y que el salario medio de los vendedores ha subido un 3% en los dos últimos años.

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Carta abierta a los presidentes de la ONCE, del Gobierno y de la Generalitat de Catalunya

Señores presidentes de la ONCE, del Gobierno y de la Generalitat de Catalunya:

Les escribo esta carta que, más que una carta al uso, es una petición de auxilio. Auxilio porque a nadie, y digo a nadie, parece importar el presente ni el futuro de miles de trabajadoras/es (la mayoría con discapacidad) de la ONCE en Catalunya.

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