Un informe de Hogan Lovells alerta de que la infracción en su tramitación tiene consecuencias más allá del plano laboral
El fraude en la tramitación de los ERTE está en el punto de mira del Ministerio de Trabajo. Hace unos días, el Real Decreto Ley 15/2020 endurecía las sanciones de tipo …
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Acepta una condena por delito fiscal a cambio de una multa de 171.000 euros y la pérdida de la posibilidad de obtener subvenciones durante 9 meses
La Fiscalía de Madrid se querelló contra el grupo en octubre de 2018 tras una inspección de la Agencia Tributaria, que reclamó a la entidad …
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Con fecha 2 de Agosto, la Inspección de Trabajo de Bizkaia, ante nueva denuncia de CGT, vuelve a resolver como INFRACCIÓN GRAVE EN MATERIA LABORAL, porque transcurridos 9 meses desde la anterior Infracción, BBVA sigue alegando falta de adecuación de su aplicación informática para entregar con la Copia Básica de los Contratos de …
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La empresa está obligada a facilitar a las Secciones Sindicales una serie de información de manera periódica relativa entre otras a las horas extras que se realizan en Tecnilógica. Tras revisar y analizar estos datos, la Sección Sindical de CGT presentó denuncia contra la empresa con motivo de las horas extras y la …
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A raíz de la draconiana política de imputaciones que tenemos en AtoS, y de ciertos correos que nos reenviaron en los que se amenazaba con amonestar a l@s trabajador@s que no hubieran cumplido con el sagrado deber de rellenar las imputaciones (¿no tienes en ocasiones la impresión de que nuestro principal cometido como …
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Por desgracia, estamos oyendo constantemente casos de personas que trabajan en el Banco a los que se les han abierto expedientes disciplinarios; expedientes que, en ocasiones, terminan con el despido y, en otras, con sanciones apreciables. Dejando aparte supuestos de ánimo de lucro fraudulento, que son escasos, nos encontramos con muchísimos casos de …
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Como hemos venido contando en varios comunicados a la plantilla, la sección sindical de CGT en Alten llevamos desde que nos eligieron como RLT intentando que la empresa nos incluya en las reuniones que tienen que ver con el Plan de Igualdad y nos aporte la documentación necesaria y obligatoria para el estudio.
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AtoS interpuso un recurso contra la resolución, de 26 de abril de 2017, del Departamento de Trabajo, Asuntos Sociales y Familias de la Generalitat de Catalunya en la que se imponía a AtoS Spain una sanción de 6250 euros.
La Dirección General de Relaciones Laborales y Calidad en el Trabajo ha dictado resolución …
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La entidad financiera no permite el envío de mensajes a la plantilla amparándose en una norma de 2002
No debate con los delegados sindicales sobre las condiciones de uso colectivo del ‘email’ desde el año 2008
El Banco Santander ha archivado el expediente disciplinario por falta muy grave que …
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El año 2016 comienza con la MSCT de reducción salarial finalizada y la satisfacción de ser CGT el Sindicato más representativo en AtoS.
En enero la CGT consigue los 9 Delegados del Comité de Empresa de MSL.
El Grupo Atos completa la adquisición de Unify.
En febrero se pide a la empresa negociar …
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