En los últimos 4 años, la sección sindical de CGT en Alten ha trabajado mucho por defender los derechos de l@s trabajador@s. Mucho de ese trabajo ya os los hemos transmitido a través de otros comunicados, o bien colaborando con vosotros, respondiendo vuestras dudas, dandoos asistencia en momentos complicados, etc.
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org.es/documentos/informe-igualdad-prl-y-formacion/
Hoy, 12 de marzo, se ha celebrado en el SIMA (Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje) el acto de mediación. sobre el procedimiento por motivo de discrepancias con los requisitos de acreditación para reducciones de jornada por cuidado de familiares, promovido por CGT, con el resultado de «Acuerdo«.
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org.es/documentos/acuerdo-en-los-requisitos-de-acreditacion-para-reducciones-de-jornada-por-cuidado-de-familiares/
El lunes 19 de abril se celebró una reunión extraordinaria de la Comisión de Igualdad para tratar sobre el único asunto de la revisión llevada a cabo por la empresa de las reducciones de jornada por cuidado de familiares dependientes, que ya fueron mencionadas en la última reunión ordinaria de la comisión.
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org.es/documentos/comision-de-igualdad-resumen-de-la-reunion-del-19-de-abril/
Hay que exigir que se reparta el trabajo y la riqueza
El 1º de Mayo siempre ha de ser un día reivindicativo y de lucha como garantía de los derechos: al trabajo digno; a una jornada laboral que posibilite conciliar el trabajo con la vida; a un salario y prestaciones sociales suficientes, bien cuando se tiene empleo y también …
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org.es/noticias/1o-de-mayo-2021-trabajar-menos-para-trabajar-todas/
El pasado 13 de abril de 2021 la dirección de BBVA SA (la Empresa) se dirigió a CGT, al igual que al resto de la Representación Legal de los Trabajadores (RLT), para comunicar su intención de iniciar el procedimiento de DESPIDO COLECTIVO previsto en el art. 51 del RDL 2/2015 de 23 de …
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org.es/documentos/reestructuracion-en-bbva-nuestro-analisis-2a-informacion/
Hay a quien el apodo o calificativo por el que se le conoce no puede ser más apropiado: “Buitres”.
Y de lo que no cabe la menor duda es de la trayectoria de la Dirección de WiZink, entidad perteneciente al Fondo de “Inversión” estadounidense Värde Partners, eso sí, a través de …
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org.es/documentos/cgt-reclama-para-la-plantilla-la-compensacion-del-teletrabajo-obligatorio-del-que-se-beneficia-wizink/
Señor Presidente, Señoras y Señores del Consejo, Señoras y Señores Accionistas, Compañeras y Compañeros.
Mi nombre es Antonio Fragua, Secretario General de la Confederación General del Trabajo en BBVA y les hablo en nombre de mi Sección Estatal y en el de quienes han delegado en nosotros cerca de 2 millones …
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org.es/documentos/intervencion-de-cgt-ante-la-junta-de-accionistas-bbva-2021/
El 20 de abril se celebró otra reunión entre RRHH y la RLT para negociar el Teletrabajo en AtoS Spain.
Una parte de la reunión se va en hablar de actas, triste pero así es. La empresa pide aclaraciones a CGT acerca del mail que le enviamos el 15 de abril sobre las actas …
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org.es/documentos/negociacion-teletrabajo-resumen-de-la-reunion-del-20-de-abril/
Compañer@s.
La Sección Sindical de CGT ha convocado elecciones sindicales en el centro de Alten en Madrid y la fecha propuesta es el próximo 27 de mayo.
Hace ya más de cuatro años nos ofrecimos como alternativa en la representación de los trabajadores de Alten. En ese momento, os …
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org.es/documentos/cgt-convoca-elecciones-sindicales-para-el-27-de-mayo/
DESCANSO, ¿esto qué es lo que es?, se preguntarán muchos trabajadores y Managers de nuestra empresa. Según la RAE su definición es “Quietud, reposo o pausa en el trabajo o fatiga”.
Bueno pues ya lo sabéis, pausa en el trabajo. ¿Y qué dice la legislación sobre esto?. Veamos.
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org.es/documentos/la-inspeccion-vuelve-a-sancionar-a-la-empresa-por-no-respetar-el-descanso-entre-jornadas/