Entradas de la categoría 'Acción Sindical'

Nuevo Convenio Consultoras

La vigencia del actual Convenio Colectivo finaliza el 31 de diciembre. Esto significa, entre otras cosas, que ya no hay más revisiones salariales. Desde el 30 de mayo se han realizado ya 5 reuniones para la negociación del nuevo convenio y no tenemos información alguna. Desde CGT os podemos recordar qué ha pasado en anteriores …

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Indra en lucha por la recuperación del poder adquisitivo

El 16 de junio de 2023, CGT organizó la mayor movilización nacional vivida en las empresas consultoras del sector TIC hasta ese momento. Las 7.500 personas de las plantillas de AltenDxC Getronics fueron convocadas a una jornada de huelga para forzar a las empresas a negociar una revisión salarial, muy necesaria, por el fuerte incremento del IPC que …

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Atos Holding Iberia: Mesa de negociación del Acuerdo Marco

Resumen de la primera reunión (4 de diciembre)

Nuestros temores se confirman. Y parece que la Dirección está más interesada en «buscar un punto medio» entre los distintos acuerdos existentes que en mejorar todos los que ya tenemos. No nos conformamos con eso.

Esta negociación no tiene que ser un cambio de cromos, …

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Winter is Coming II : La Caída del Muro

Ni lenguas de fuego, ni caminantes blancos, ni dragones… una tímida amenaza de aplicación unilateral y un par de aceleraciones de carrera profesional han servido para derrumbar el Muro de la Voluntariedad que nos protegía de la barbarie.

Tiempo o dinero era la cuestión, pues ni lo uno ni lo otro, …

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16 diciembre: Jornada de huelga de 24 horas en todos los centros de España de grupo Minsait INDRA

Las secciones sindicales de CGT de las empresas de consultoría del Grupo INDRA, conocidas como Mintsait, anuncian que han convocado huelga en dichas empresas, a causa del descontento y malestar prolongado en el tiempo de las plantilla respecto a la precariedad que llevan sufriendo en relación a los salarios, siguiendo el mandato de …

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Acoso en el trabajo

Tener protocolos contra el acoso para prevenir, evitar o eliminar cualquier tipo de acoso laboral es una obligación para todas las empresas, independientemente del tamaño de su plantilla (sí, también para ADC) ya que la empresa es responsable del bienestar físico y psicológico de las personas empleadas en ella.

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Huelga en el Grupo Indra

Secciones sindicales CGT en el GRUPO MINSAIT INDRA COMUNICADO DE PRENSA CONVOCATORIA DE HUELGA

CONTACTO : cgtindrasti@gmail.com cgtigu@gmail.com cgtbposervicios@gmail.com

02 de Diciembre de 2024

Las secciones sindicales de CGT de las empresas de consultoría del Grupo INDRA, conocidas como Mintsait, anunciamos que hemos convocado huelga en dichas …

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Rechazo del informe de solicitud de Distintivo de Igualdad en la Empresa 2024

Recientemente, la empresa nos ha solicitado la firma para la CANDIDATURA AL “DISTINTIVO DE IGUALDAD EN LA EMPRESA 2024” (DIE).

Este distintivo de excelencia, lo otorga el Ministerio de Igualdad a las empresas que promueven la igualdad de género con planes de conciliación, medidas para acabar con la brecha salarial y …

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XXV Convenio Colectivo — CGT no firma este convenio fallido

El pasado 12 de noviembre, la patronal bancaria AEB y los sindicatos CCOO, UGT y FINE, que ostentan el 71,2% de la representación sindical, certificaron el que será el XXV Convenio Colectivo del Sector de la Banca. El convenio colectivo firmado con el menor respaldo social de las últimas décadas.

Observamos …

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Winter is coming

El nuevo Plan Estratégico se acerca y alberga horrores, mientras vuelan las historias, se difunden rumores y se esparcen bulos, las intrigas palaciegas se suceden. Leyendas de tiempos pretéritos como las bajas incentivadas o la disminución de la presión comercial circulan de oreja a oreja con el fin de que cualquier intento de …

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