Entradas de la categoría 'Acción Sindical'

Año nuevo, mismas infracciones

Pues para no perder las costumbres la Inspección de Trabajo y Seguridad Social de Zaragoza ha extendido actas de infracción a Tecnilógica ante la denuncia interpuesta por la Sección Sindical de CGT.

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[¿Nos echas una mano?] Cambio en la doctrina de contratos por obra y servicio

Desde la Coordinadora de Informática de CGT te pedimos que eches un vistazo a esta importante información y nos ayudes a que llegue al máximo de trabajadores y trabajadoras del sector que conozcas. Remítelo, difunde.

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Maternidad/Paternidad: El permiso por nacimiento y cuidado de menor será de 16 semanas para ambos progenitores a partir de enero

A partir del 1 de enero de 2021 se igualará el permiso por nacimiento y cuidado del menor para ambos progenitores que podrán disfrutar de 16 semanas de prestación. Este proceso para igualar ambos permisos de manera progresiva viene recogido en el Real Decreto Ley de medidas urgentes para garantía de la igualdad de …

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Ampliación trabajo en remoto y condiciones

El pasado martes 12 de enero la CGT solicitó por escrito a la empresa que se amplíe el plazo del trabajo en remoto a consecuencia de la pandemia, ya que estamos viendo que no tiene visos de mejorar, sino todo lo contrario, y se puede observar que las cifras de contagios …

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Los trabajadores que no acudan a su puesto por el temporal no podrán ser sancionados por su empresa

El artículo 47 del Estatuto recoge la protección ante situaciones de fuerza mayor, sin embargo, establece distintos mecanismos para recuperar las horas perdidas

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El Supremo limita la contratación temporal en las subcontratas

El Tribunal cambia su doctrina y considera ahora que estas empresas no pueden «apoyar la esencia de su actividad en una plantilla sujeta al régimen de indeterminación de las relaciones laborales»

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Posicionamiento ante el convenio de Cruz Roja con la Comunidad de Madrid para la vacunación contra el COVID-19

Pocos días después de conocer la sentencia del Tribunal Supremo (Sala de lo Social) en la que se pone en cuestión la legalidad de los contratos por obra o servicio, hoy nos despertamos con un nuevo encargo de un cliente viejo: la Comunidad de Madrid encarga a Cruz Roja …

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Tercera ampliación de la ultractividad del convenio colectivo de banca

La mesa negociadora del XXIV Convenio Colectivo de Banca, en reunión virtual celebrada hoy, ha decidido por unanimidad de sus miembros, la tercera ampliación de su ultractividad hasta el próximo 31 de enero de 2021, a la vista de la imposibilidad de cerrar ningún acuerdo, dada las distantes posiciones en diversas materias, entre las que …

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Los antiguos permisos de paternidad podrán añadirse a las 16 semanas por nacimiento, según TSJC

Los antiguos permisos de paternidad que existen en los convenios colectivos de empresa podrán añadirse al permiso por nacimiento que desde este mes de enero se ha ampliado a 16 semanas, el mismo periodo establecido para la madre.

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Banca y sindicatos amplían al 31 de enero el plazo para cerrar el nuevo convenio

Las negociaciones no dan sus frutos y finalmente se acuerda la ultraactividad del convenio actual hasta el 31 de enero de 2021.

No ha sido posible. Banca y sindicatos tenían plazo hasta este jueves 31 de diciembre para firmar el nuevo convenio colectivo que regirá al sector durante los próximos …

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