Ambos han extendido la negociación hasta finales de febrero, pero solo se observan avances con la AEB mientras que en las entidades de ahorros puede haber movilizaciones a medio plazo.
La Dirección decide ejecutar el ERE: Huelga en Tragsatec
12E: Huelga en Tragsatec
NO al ERE en el Grupo Tragsa
EVITAR LOS DESPIDOS. MEDIDAS VOLUNTARIAS
Manifestación 10:30h: Sede Grupo Tragsa -> SEPI
Conde de Peñalver, 84 -> Velázquez, 134
DEFIENDE TU EMPLEO Y TUS DERECHOS
#StopEreTragsa #12EHuelgaGTragsa
Bankia, Liberbank y BMN, las favoritas para la nueva ronda de fusiones, según la banca de inversión
Bancos de inversión como N+1 y BPI, entre otros, muestran sus quinielas de cara a la que consideran una inminente ronda de fusiones en la banca española: desde una compra de Bankia por parte de BBVA hasta la fusión de Liberbank con Banco Mare Nostrum.
La banca, a punto de lograr un nuevo convenio; las cajas, al borde la huelga
Sindicatos y la patronal de los bancos reconocen estar cerca de alcanzar un acuerdo para firmar un nuevo convenio, mientras que los representantes de los trabajadores hablan de «confianza rota» en las negociaciones con la asociación que representa a las cajas de ahorros y anuncian movilizaciones más intensas y beligerantes en 2016.
Firmado convenio colectivo en Bolsas y Mercados Españoles (BME)
Después de casi un año de negociaciones, se ha podido llegar a firmar un nuevo convenio para los trabajadores del grupo BME. La negociación ha sido ardua por las dificultades de garantizar el poder adquisitivo de los trabajadores mientras la empresa sólo mira en garantizar la supervivencia del incremento de beneficios año a año.
El convenio de las cajas afronta su segunda prórroga ante la imposibilidad de alcanzar un acuerdo
La patronal fija el 29 de febrero como fecha límite para negociar, aunque la ultraactividad podría extenderse hasta el 20 de mayo.
Convocados los trabajadores de Konecta Sevilla a la huelga el 5 de enero
El sindicato pide la anulación «inmediata» de los 19 despidos que la empresa ha llevado a cabo mediante la aplicación del artículo 17 del Convenio Colectivo Contact Center durante los meses de noviembre y diciembre.
Finaliza el periodo de consultas sobre la MSCT en Banco Sabadell
Esta Modificación planteada por la Dirección del Banco, afecta a la formación de idioma inglés y variable CAM.
El 16 de diciembre, finalizó el periodo de consultas citado con el siguiente resultado: acuerdo mayoritario en la modificación de las ayudas de formación (CGT no firma) y sin acuerdo en la supresión del Variable de la CAM (no firma ningún sindicato).
El conflicto de las pensiones en España obliga a provisionar a IBM 345 millones desde 2014
IBM ha informado al regulador del mercado estadounidense, la SEC, con motivo de la publicación de sus cuentas del tercer trimestre del año que desde 2014 ha provisionado 378 millones de dólares (345 millones de euros) a causa de un conflicto sobre los planes de pensiones de sus trabajadores en España. Así, el año pasado provisionó 148 millones de dólares (132 millones de euros) y en el primer trimestre de este año otros 211 millones de euros bajo ese mismo concepto.
Convenio de Banca: Tenemos derecho a conocer si será carbón o no lo que nos traerán los Reyes en 2016
El pasado mes de febrero se celebraron las elecciones sindicales en el sector de banca que determinaron la composición de la actual Mesa Negociadora. A estas alturas sigue sin determinarse si CGT tiene derecho a formar parte de dicha Mesa lo cual es determinante a la hora de estar o no -como es el caso- debidamente informados y no saber únicamente que «la cosa está muy malita». Desgraciadamente, tendrán que ser los Tribunales quienes lo hagan.