Los machacones planes de la Dirección del Banco hacia la transformación digital conducen a un deterioro irremediable de la atención a nuestra clientela y a una continua destrucción de puestos de trabajo.
En nuestro día a día de trabajo en la red de oficinas, cada vez se restringen más las tareas …
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org.es/la-transformacion-que-nos-amenaza/
Por desgracia, estamos oyendo constantemente casos de personas que trabajan en el Banco a los que se les han abierto expedientes disciplinarios; expedientes que, en ocasiones, terminan con el despido y, en otras, con sanciones apreciables. Dejando aparte supuestos de ánimo de lucro fraudulento, que son escasos, nos encontramos con muchísimos casos de …
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org.es/a-veces-mas-es-menos/
Buenos días compañer@s,
El pasado viernes a ultimísima hora, esto se ve que ya lo han tomado por costumbre casualmente, los trabajadores de Eltec que cobran paga extra de verano, recibieron el siguiente mail firmado por el departamento de RR. HH. que capitanea José Antonio Sánchez Clavijo;
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org.es/sin-paga-extra-en-eltec/
Para cualquier entendido o aficionado al arte no resulta difícil identificar aquellas obras arquitectónicas, escultóricas o pictóricas que pertenecen al estilo Rococó. Un estilo surgido a partir de 1730 que puede gustar a muchos pero que se caracteriza por ser eminentemente cortesano y por resultar excesivo en el adorno.
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org.es/arte-roccooccoo/
Como todos habéis podido comprobar en la nómina, el incremento de nuestro sueldo por convenio ha sido de CERO, salvo que no tuvieras mejora voluntaria o complemento compensable ya que entonces no tienen de dónde absorber. ¿y esto por qué? Por 2 motivos principalmente:
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org.es/la-nomina-todo-lo-que-nos-ha-quitado-la-empresa-ccoo-ugt-y-csif/
El próximo 19 de septiembre tendrá lugar un juicio en la Audiencia Nacional para mejorar significativamente el número de días de permiso retribuido sin ir al trabajo.
Como sabéis, una sentencia ganada por la CGT en el sector del contact center permitió que los permisos retribuidos de fallecimiento, nacimiento o matrimonio …
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org.es/19-de-septiembre-juicio-para-mejorar-los-permisos-retribuidos-en-el-sector-tic/
Finalmente UGT (Unión General de Trabajadores) en OPPLUS BBVA , muy afligidos se suman al Acuerdo de Eficacia Limitada que ellos mismos califican de traición de los esquiroles de CCOO (Comisiones Obreras). Denuncian que es para evitar dejar en indefensión a los compañeros que no lo firmen, elevando dicho Acuerdo a un Acuerdo …
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org.es/la-traicion-y-las-consecuencias-en-opplus-grupo-bbva/
La semana pasada la dirección de Capgemini reunió a toda la RLT para compartir las cuentas anuales del año pasado, una vez auditadas, y su situación en lo que llevamos de año 2018.
En esta reunión, la Compañía nos confirmó que, por segundo año consecutivo, en 2017 obtuvo beneficios parecidos a …
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org.es/situacion-de-la-compania-tras-el-cierre-del-2017-y-prevision-para-el-2018/
El pasado año 2017, dieciocho compañeros y compañeras de la Territorial Este fueron trasladadas con carácter forzoso a Barcelona. Los motivos alegados por la dirección de Relaciones Laborales para justificar dichos traslados fueron: reducir el número de contrataciones temporales que se realizaban en Barcelona (ETT) aprovechando al personal excedente de la Territorial Este.
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org.es/cgt-reclama-el-retorno-a-la-territorial-este-de-los-traslados-forzosos-realizados-a-barcelona-en-2017/
La teoría del caos explica que el resultado de algo depende de distintas variables y que es imposible de predecir. La CGT sí que puede predecir algo: de un acuerdo infame e inaplicable deriva el desconcierto y el cataclismo de la poca organización que quedaba en la red.
Enlace permanente a este artículo: https://fesibac.org.es/jornada-partida-en-oficinas-smart-kaos-en-la-red/