Probablemente nunca sabremos qué hubiera hecho Indra STI sin el apoyo de los sindicatos mayoritarios, nosotros estamos convencidos de que sin acuerdo Indra STI hubiera retirado el ERE, como así hizo hace pocos meses con el ERTE.
O bien que lo llevara a cabo en las mismas condiciones …
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En Noviembre nos hemos vuelto a dar de bruces contra la realidad de la INDIGNIDAD en la que vivimos sumidos en BBVA.
Una vez más se inicia el proceso anual de EVALUACIÓN y, una vez más, nos chocamos con la realidad en la que se desarrolla nuestro trabajo. De nuevo se …
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Me dirijo a usted como responsable de Accenture pero también al resto de Ejecutiva y Dirección de Accenture y Tecnilógica. Y lo hago porque estoy observando situaciones y movimientos desde la dirección de esta empresa que no me están gustando nada. Según pude leer en un periódico de tirada nacional cuando esta pesadilla empezó, …
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Ayer tuvo lugar la quinta reunión de la mesa de negociación del ERE, en la que la empresa nos comunicó una nueva propuesta muy similar a la inicial, incluyendo un ERTE, por si no teníamos bastante, para formar a personal del colectivo que ellos llaman, “de baja empleabilidad” y profesionales en …
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Queremos informar de que hoy 18 de noviembre ha tenido lugar el juicio por el ERTE ejecutado por la empresa a la plantilla de AtosIt.
El juicio da comienzo y es la abogada de CGT la que argumenta que es un ERTE preventivo, sin causas justificadas y extemporáneo, y por tanto …
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Sin duda, buena parte de la plantilla BBVA ha respirado aliviada al conocer que eran Caixabank y Bankia quienes se fusionan. Pero, minutos después, ya volvemos a estar agobiados con la incitación de los medios económicos a otra fusión más, ahora con el Sabadell… o con el Santander.
Existe, como es …
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Ante la comunicación de negociaciones para una inminente fusión con BBVA y, a solicitud de la mayoría de los sindicatos, se suspenden las negociaciones una semana con objeto de valorar la nueva situación en que nos encontramos. Por nuestra parte, consideramos que ha habido MALA FE por parte de la dirección en esta …
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Un año más, han llegado las subidas o mejor dicho el 0,0 de subida para la mayoría de nosotr@s, los People Leads (es decir los counselors…vamos los mentores) han recibido un montón de correos para que pudieran transmitir el mensaje que las cabezas pensantes querían, ya se preveía como iba a ir el …
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Hay que estar muy convencidos de lo que se quiere ser y lo que se quiere hacer, para luego tratar de inculcárselo a los demás. Querer vender una imagen, unas recetas y unas soluciones para ser implementadas en cuerpo ajeno, y no en el propio, es tomar por tonto al receptor del mensaje.
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Ayer martes 10 de octubre, tuvo lugar la cuarta reunión de la mesa negociadora del ERE, en la que la empresa nos trasladó una nueva propuesta con medidas más light que las iniciales, basadas en tres puntos:
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